Enquête et recherche sur associés, collaborateurs ou futurs collaborateurs

Vous ne pouvez pas connaitre une personne après un simple entretien ou simplement sur ses déclarations. A votre demande nous pouvons effectuer une enquête de moralité dans divers domaines afin d’apporter une réponse à vos questions : Qui est cette personne ? Ces vérifications peuvent s’appliquer à votre fiancé(e) futur époux. Votre futur collaborateur ou associé. Une personne avec laquelle vous envisagez une transaction financière importante (achat immobilier – œuvres d’art – foncier – investissement à l’étranger – etc.)

Lors du recrutement d’un salarié, d’un partenaire ou d’un collaborateur, rien ne vous garantit la véracité de la carrière ou des antécédents de ces postulants. L’embauche d’un salarié ou collaborateur sans vérifier l’authenticité des documents présentés est un risque considérable qui peut aboutir à la rupture d’un contrat avec des conséquences couteuses pour l’entreprise.

Notre action portera sur la vérification des affirmations du futur salarié sur les postes occupés, les diplômes obtenus, l’authenticité des documents présentés (diplômes, attestations, cachets et tampons officiels, etc…).